1. Registre
Descreva os fatos com clareza e inclua documentos ou informações que possam ajudar na análise.
Registre situações de assédio, discriminação, fraude, retaliação, violações éticas ou outras irregularidades relacionadas à organização.
Você também pode usar diretamente o link ou QR Code divulgado pela organização.
Descreva os fatos com clareza e inclua documentos ou informações que possam ajudar na análise.
Ao concluir, você receberá protocolo e senha. Esses dados não poderão ser recuperados sem identificação.
Consulte atualizações e responda a pedidos de complementação sem precisar revelar sua identidade.